Mục tiêu của chương trình Vietnam HR Day 2010 tại Hà Nội nhằm: Đánh giá, trao đổi vử công tác quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp trong bối cảnh hội nhập, cạnh tranh quốc tế ngà y cà ng gay gắt và hậu khủng hoảng kinh tế.
PGS. TS. Lê Quân, Chủ tịch Eduviet trưởng ban tổ chức tuyên bố khai mạc Ngà y Hội nhân sự VN 2010 (Ảnh: Trần Chung)
Đồng thời, Đây là dịp đánh giá trao đổi và chia sẻ kinh nghiệm vử công tác chiến lược nhấn sự của các doanh nhân và doanh nghiệp hà ng đầu trong và ngoà i nước. Ngà y hội nhân sự nà y sẽ đánh giá thực trạng quan hệ lao động hiện nay trong doanh nghiệp và đưa ra lời khuyên hữu ích cho lãnh đạo doanh nghiệp để xây dựng môi trường là m việc hiệu quả, bửn vững.
Tại đây, các doanh nghiệp, doanh nhân, chuyên gia và nhà quản lý, đà o tạo nhân sự sẽ thảo luận ở 4 vấn đử chính là : tiửn lương và đãi ngộ; tuyển và dụng nhân tà i; đánh giá nhân sự; pháp luật và quan hệ lao động. Ngà y hội nhân sự Việt Nam được tổ chức lần đầu tiên năm 2009...
Diễn đà n nhân sự thường niên cho các nhà lãnh đạo doanh nghiệp cùng giới nhân sự cả nước có chủ đử Chiến lược nhấn sự trong bối cảnh mới nà y đã thu hút hà ng nghìn người tham dự.
Nguyên Ủy viên Bộ Chính trị, Chủ tịch Quốc hội, Trưởng Ban Tổ chức Trung ương Nguyễn Văn An chia sẻ kinh nghiệm tổ chức nhân sự với những người là m nhân sự trẻ (Ảnh: Trần Chung)
Trước đó, Vietnam HR Day 2010 đã diễn ra tại TP. HCM ngà y 31/10 với sự tham dự của gần 900 khách mời. Chương trình do Tổ chức tư vấn giáo dục Việt Nam “ Eduviet phối hợp cùng Clb Giám đốc nhân sự Việt Nam (CPO Club), Diễn đà n nhấn sự Việt