Thanh Hóa: Nhiều bất thường trong công tác cán bộ tại huyện Hà Trung?

Đăng Chung| 10/07/2018 08:26

Không đủ điều kiện về bằng cấp, số năm công tác nhưng vẫn được điều động, bổ nhiệm vào các vị trí lãnh đạo, bổ nhiệm không đúng quy định gây bức xúc, bất bình tại địa phương… là những phản ánh của bạn đọc tới báo Người Hà Nội về công tác cán bộ tại huyện Hà Trung, tỉnh Thanh Hóa.

Không đủ điều kiện vẫn "thăng quan"?

Phản ánh của một số người dân gửi tới Báo Người Hà Nội, từ năm 2014 đến tháng 6/2018 công tác bổ nhiệm, điều động cán bộ công chức trong cơ quan nhà nước tại huyện Hà Trung (Thanh Hóa) có nhiều dấu hiệu "bất thường" khi hàng loạt cán bộ không đủ điều kiện vẫn được "thăng quan, tiến chức" một cách khó hiểu gây xôn xao dư luận.

Thanh Hóa: Nhiều bất thường trong công tác cán bộ tại huyện Hà Trung?
Trụ sở HĐND và UBND huyện Hà Trung nơi có nhiều cán bộ bị tố không đủ điều kiện vẫn được bổ nhiệm làm lãnh đạo (Ảnh: Đăng Chung)

Theo đó, một số trường hợp nêu cụ thể trong đơn gửi tới các cơ quan báo chí được cho là có dấu hiệu bổ nhiệm, luân chuyển bất thường đầu tiên là ông Ngô Minh Cảnh, được bổ nhiệm từ Hiệu trưởng Trường THCS Hà Ninh (huyện Hà Trung, Thanh Hóa) lên giữ chức vụ Giám đốc Trung tâm Bồi dưỡng Chính trị huyện Hà Trung vào năm 2014.

Thông tin phản ánh cho thấy, ông Ngô Minh Cảnh có bằng Cao đẳng và điều khó hiểu là ông này đang theo học Trung cấp Lý luận Chính trị tại... chính Trung tâm Chính trị huyện Hà Trung - nơi ông được bổ nhiệm làm Giám đốc (?!).

"Theo quy định, yêu cầu người được bổ nhiệm vào vị trí này phải có bằng Đại học chính quy chuyên ngành phù hợp; phải có bằng Cao cấp Lý luận Chính trị; phải có 5 năm công tác ở cơ quan Đảng. Đến năm 2017, ông Cảnh tiếp tục được điều động, bổ nhiệm giữ chức vụ Bí thư Đảng bộ xã Hà Bình", trong đơn phản ánh viết.

Trường hợp thứ hai là ông Nguyễn Thế Phương, ông Phương bị phản ánh được thăng tiến "thần tốc" khi đang từ vị trí chuyên viên tiếng Anh của Phòng Giáo dục Đào tạo huyện Hà Trung với trình độ ban đầu là Cao đẳng, chưa có bằng Trung cấp Lý luận Chính trị nhưng vẫn được bổ nhiệm lần đầu vào vị trí Phó Chánh Văn phòng Huyện ủy Hà Trung (?!).

Trường hợp tiếp theo bị phản ánh có dấu hiệu được bổ nhiệm với nhiều bất thường là ông Tống Đức Như. Theo phản ánh, ông Tống Đức Như được quyết định bổ nhiệm vào vị trí Phó trưởng Phòng Văn hóa huyện Hà Trung (với trình độ ban đầu là Cao đẳng) nhưng khi báo cáo về Sở Nội vụ tỉnh Thanh Hóa thì ông Như không đủ điều kiện được bổ nhiệm vào vị trí này.

Nội dung đơn phản ánh nêu: "Ông Tống Đức Như sau khi không đủ điều kiện bổ nhiệm vào vị trí Phó trưởng Phòng văn hóa huyện Hà Trung thì hiện nay, không rõ căn cứ vào quy trình bổ nhiệm nào mà Thường vụ Huyện ủy Hà Trung (Thanh Hóa) tiếp tục ra thông báo điều động và bổ nhiệm ông Như làm Hiệu trưởng một trường THCS trên địa bàn huyện?".

Nhiều "bất thường"?

Theo tìm hiểu của PV Báo Người Hà Nội, ngày 27/6/2018, Huyện ủy Hà Trung (Thanh Hóa) đã có văn bản số 339 - TB/HU thông báo về việc bổ nhiệm cán bộ quản lý giáo dục.

Nội dung văn bản này nêu: "Thường trực Huyện ủy Hà Trung thống nhất để Ủy ban Nhân dân huyện thực hiện quy trình điều động và bổ nhiệm đồng chí Tống Đức Như - Viên chức Phòng Giáo dục & Đào tạo đến công tác tại Trường THCS Hà Dương và giữ chức vụ Hiệu trưởng".

Thanh Hóa: Nhiều bất thường trong công tác cán bộ tại huyện Hà Trung?
Văn bản phê duyệt quy hoạch cán bộ quản lý giáo dục (Ảnh: Đăng Chung).

Trước đó, ngày 5/7/2017 Chủ tịch UBND huyện Hà Trung (Thanh Hóa) đã ra văn bản số 2386/QĐ - UBND quyết định về việc phê duyệt quy hoạch cán bộ quản lý giáo dục giai đoạn 2016 - 2020 và giai đoạn 2020 - 2025 cho 25 trường Mầm non, 29 trường Tiểu học, 24 trường THCS trên địa bàn huyện Hà Trung.

Theo phản ánh, trong danh sách quy hoạch cán bộ quản lý giáo dục giai đoạn 2016 - 2020 và giai đoạn 2020 - 2025 Trường THCS Hà Dương ban hành kèm theo Quyết định số 2386/QĐ - UBND ngày 5/7/2017 của Chủ tịch UBND huyện Hà Trung thì ông Tống Đức Như không có tên nên điều này là bất hợp lý.

Trao đổi với PV Báo Người Hà Nội về vấn đề này, ông Mai Văn Thành – Trưởng phòng Nội vụ huyện Hà Trung (Thanh Hóa) xác nhận đúng là có một số phản ánh liên quan đến công tác tổ chức, bổ nhiệm cán bộ và hiện nay hồ sơ cán bộ đang được Ban Nội chính Tỉnh ủy rà soát.

Đối với trường hợp điều động, bổ nhiệm ông Tống Đức Như vào vị trí Hiệu trưởng Trường THCS Hà Dương dù không có trong danh sách quy hoạch cán bộ thì ông Thành cho rằng ông Như nằm trong diện quy hoạch vị trí cao hơn thì việc bổ nhiệm như vậy “cũng có thể là hợp lý”!

Thanh Hóa: Nhiều bất thường trong công tác cán bộ tại huyện Hà Trung?
Văn bản bổ nhiệm cán bộ quản lý giáo dục đối với ông Tống Đức Như (Ảnh: Đăng Chung).

Trong khi đó, ông Nguyễn Văn Tuấn – Chủ tịch UBND huyện Hà Trung (Thanh Hóa) cho biết một số cán bộ bị phản ánh trong đơn do Ban Thường vụ Huyện ủy Hà Trung quản lý và phía UBND huyện ký các quyết định điều động, bổ nhiệm cán bộ theo quy định dưới sự tham mưu của Phòng Nội vụ huyện.

Theo ông Nguyễn Văn Tuấn, hồ sơ cán bộ được phía UBND huyện Hà Trung kiểm tra, rà soát rất chặt chẽ. “Quan điểm của UBND huyện là việc bổ nhiệm, điều động cán bộ phải theo quy định. Sau khi rà soát, nếu phát hiện trường hợp nào chưa đủ điều kiện mà được bổ nhiệm sẽ xử lý theo quy định và thẩm quyền”, ông Tuấn nói.

Báo Người Hà Nội sẽ tiếp tục thông tin.

(0) Bình luận
  • Kiểm tra công tác an toàn PCCC tại các trường học trên địa bàn phường Thanh Xuân
    Vừa qua, Đội CC&CNCH khu vực số 13 đã tổ chức kiểm tra định kỳ, hướng dẫn các điều kiện an toàn PCCC tại Trường tiểu học Phan Đình Giót (số 102 Ngụy Như Kon Tum, Thanh Xuân, Hà Nội). Đây là hoạt động nằm trong kế hoạch đảm bảo an toàn PCCC đối với các trường học trên địa bàn phường Thanh Xuân mà Đội CC&CNCH khu vực số 13 vừa triển khai.
  • Beauty Summit 2026 chính thức khởi động tại Hà Nội
    Chiều 25/3, Triển lãm thương mại quốc tế ngành làm đẹp đã được công bố với sự tham dự của đại diện Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI), HBR Holdings, tổ chức KL Global & ISO 17024, Weaving Korea, cùng các chuyên gia trong lĩnh vực làm đẹp và cộng đồng doanh nghiệp liên quan.
  • Gyeongsang, Hàn Quốc “bội thu” sau APEC: Cơ hội nào cho Phú Quốc?
    Với hàng loạt dự án hạ tầng và du lịch quy mô nhiều tỷ USD đang được đẩy nhanh tiến độ, Phú Quốc đứng trước cơ hội trở thành một trung tâm du lịch, sự kiện, đầu tư tầm quốc tế sau APEC 2027. Bài học từ tỉnh Gyeongsang (Hàn Quốc), nơi ghi nhận tăng trưởng mạnh mẽ về du lịch và chi tiêu sau APEC 2025, cho thấy sự kiện này hoàn toàn có thể trở thành “bệ phóng” để một điểm đến bứt phá và tái định vị trên bản đồ quốc tế.
  • Cáp treo và tắm onsen là trải nghiệm phải thử khi khám phá Hạ Long
    Trong gợi ý lịch trình khám phá Hạ Long dịp cuối tuần, cẩm nang du lịch nổi tiếng của Mỹ Lonely Planet khuyến khích du khách trải nghiệm thành phố từ nhiều góc nhìn khác nhau – từ hành trình du thuyền len giữa các đảo đá vôi trên vịnh di sản, đến khoảnh khắc chiêm ngưỡng toàn cảnh vịnh từ cabin cáp treo tại Sun World Ha Long, hay thư giãn trong làn nước khoáng nóng tại Hilton Quang Hanh Onsen Resort.
  • Giới siêu giàu sẵn sàng “rút ví” với căn hộ view “điện ảnh” Phú Quốc
    Những căn hộ sở hữu tầm nhìn đẹp, vị trí gần trung tâm vui chơi, giải trí tại nam Phú Quốc đang được khách quốc tế săn đón dù mức thuê cao. “Chuẩn lưu trú” được nâng lên tạo ra nhiều thách thức, song cũng mở ra cơ hội lớn cho các nhà đầu tư thông thái “chọn mặt, gửi vàng” đúng sản phẩm.
  • Sun Group ra mắt phân khu FourS Tower tại trung tâm Nam Đà Nẵng
    Tháng 3/2026, Sun Property (thành viên Tập đoàn Sun Group) công bố ra mắt phân khu căn hộ FourS Tower (Tháp Bốn Mùa), mảnh ghép tiếp theo trên hành trình kiến tạo trung tâm đô thị mới phía Nam Đà Nẵng, nơi hội tụ trọn vẹn các giá trị An cư – Nghỉ dưỡng – Giải trí – Thương mại.
Nổi bật Tạp chí Người Hà Nội
  • Bước chuyển chiến lược để Hà Nội thành đô thị sáng tạo toàn cầu
    Hà Nội với bề dày ngàn năm văn hiến, sở hữu “kho báu” di sản văn hóa mà hiếm đô thị nào trên thế giới có được. Song một thời gian dài, văn hóa chủ yếu được nhìn nhận mang tính tinh thần nhiều hơn là một ngành kinh tế mới. Trong bối cảnh đó, Nghị quyết số 02-NQ/TW của Bộ Chính trị về “Xây dựng và phát triển Thủ đô Hà Nội trong kỷ nguyên mới” đã đặt công nghiệp văn hóa vào vị trí “mũi nhọn”, biến di sản thành tài sản, đánh thức tiềm năng thành động lực tăng trưởng bứt phá của Hà Nội.
  • Xây dựng Luật Thủ đô 2024 (sửa đổi): Tạo mô hình phát triển, một phương thức quản trị Thủ đô tiêu biểu
    Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm nhấn mạnh, việc sửa đổi Luật Thủ đô 2024 là rất cần thiết để tháo gỡ những điểm nghẽn đang cản trở sự phát triển của Thủ đô Hà Nội. Mục tiêu xây dựng Luật Thủ đô sửa đổi là tạo ra một mô hình phát triển, một phương thức quản trị Thủ đô tiêu biểu, vừa đảm bảo tính kỷ cương theo quy chuẩn chung, vừa có sự bứt phá mang tính hình mẫu cho cả nước.
  • Chiêm ngưỡng vẻ đẹp trầm mặc của “Vương giả chi hoa” tại Huế
    Hàng năm, vào dịp tháng 4 ở TP Huế hoa cây ngô đồng hay còn gọi “Vương giả chi hoa” bung nở khoe sắc hồng tím tươi thắm. “Vương giả chi hoa” không sắc màu rực rỡ như phượng đỏ và nồng nàn hương thơm như bằng lăng tím mà mang một vẻ đẹp trầm mặc, thanh cao, sang trọng và quý phái khiến ai một lần được chiêm ngưỡng cũng phải lặng đi trong cảm xúc.
  • Đổi mới, nâng cao hiệu quả thông tin, tuyên truyền, tạo động lực phát triển Thủ đô
    Ban Tuyên giáo và Dân vận Thành ủy Hà Nội vừa ban hành Kế hoạch số 46-KH/BTGDVTU, ngày 08/4/2026, nhằm đẩy mạnh công tác thông tin, tuyên truyền thực hiện nhiệm vụ chính trị của Thành phố từ quý II đến quý IV năm 2026. Kế hoạch xác định rõ mục tiêu, định hướng, nội dung và giải pháp triển khai đồng bộ, góp phần tạo chuyển biến mạnh mẽ về nhận thức, củng cố niềm tin, tăng cường đồng thuận xã hội, thúc đẩy thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ phát triển Thủ đô trong năm 2026.
  • Hội Chữ thập đỏ Thành phố phát động Tháng Nhân đạo năm 2026 với chủ đề "80 năm - Hành trình nhân ái vì cộng đồng"
    Hội Chữ thập đỏ Thành phố Hà Nội kêu gọi đồng hành, chia sẻ và hỗ trợ từ các cơ quan, doanh nghiệp và nhà hảo tâm. Sự đóng góp được đề cập không chỉ giới hạn ở hỗ trợ vật chất mà còn bao gồm cả sự động viên tinh thần quý giá.
Đừng bỏ lỡ
Thanh Hóa: Nhiều bất thường trong công tác cán bộ tại huyện Hà Trung?
POWERED BY ONECMS - A PRODUCT OF NEKO