Thủ tướng phê duyệt biên chế công chức năm 2015

Theo đó, tổng biên chế công chức hưởng lương từ ngân sách nhà  nước năm 2015 của các cơ quan, tổ chức hà nh chính nhà  nước và  cơ quan đại diện của Việt Nam ở nước ngoà i (không bao gồm biên chế công chức của Bộ Công an, Bộ Quốc phòng, biên chế công chức trong các đơn vị sự nghiệp công lập và  biên chế công chức cấp xã) là  277.055 biên chế.  

Cụ thể, biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hà nh chính nhà  nước năm 2015 là  276.055, trong đó, các cơ quan, tổ chức hà nh chính thuộc Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, tổ chức do Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ thà nh lập mà  không phải là  đơn vị sự nghiệp công lập là  112.266 biên chế.

Cơ quan của Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh, cấp huyện 162.704 biên chế; các cơ quan Аại diện của Việt Nam ở nước ngoà i 1.085 biên chế. Bên cạnh đó, có 1000 biên chế công chức dự phòng.

Cũng theo Quyết định, tổng biên chế của các Hội có tính chất đặc thù hoạt động trong phạm vi cả nước năm 2015 gồm 686 biên chế.

Thủ tướng Chính phủ chỉ đạo Bộ trưởng Bộ Nội vụ có trách nhiệm giao biên chế công chức đối với từng Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, tổ chức do Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ thà nh lập mà  không phải là  đơn vị sự nghiệp công lập và  các tỉnh, thà nh phố trực thuộc Trung ương trong tổng số biên chế công chức năm 2015. Аồng thời, giao biên chế đối với từng Hội có tính chất đặc thù hoạt động trong phạm vi cả nước trong tổng biên chế năm 2015 như quy định trên.

Thủ tướng Chính phủ yêu cầu các Bộ, ngà nh và  địa phương thực hiện điửu chuyển, sắp xếp trong số biên chế công chức được giao khi thà nh lập tổ chức hoặc được giao nhiệm vụ mới; giữ nguyên số lượng người là m việc trong các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc bộ, ngà nh, địa phương mình.