Nâng cao hiệu quả quản lý văn hóa và phát triển công nghiệp văn hóa Thủ đô

Hội nghị có ý nghĩa đặc biệt quan trọng, diễn ra trong bối cảnh toàn thành phố đang quyết liệt triển khai Chương trình hành động 08-CTr/TU thực hiện Nghị quyết số 80-NQ/TW của Bộ Chính trị về phát triển văn hóa Việt Nam.

Tham dự hội nghị có: Phó Giám đốc Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội Phạm Xuân Tài; PGS.TS Phạm Quỳnh Phương, Trưởng khoa Công nghiệp Văn hóa và Di sản, Trường Khoa học Liên ngành và Nghệ thuật (SIS) cùng đại diện lãnh đạo các sở, ngành, công chức, viên chức văn hóa của 126 xã, phường của thành phố.

Phát biểu tại Hội nghị, Phó Giám đốc Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội Phạm Xuân Tài nhấn mạnh, Nghị quyết số 80-NQ/TW của Bộ Chính trị ra đời đã đánh dấu một bước ngoặt lớn về tư duy chiến lược, khẳng định văn hóa là nền tảng, nguồn lực nội sinh, là trụ cột phát triển kinh tế - xã hội trong kỷ nguyên mới.

Đối với Thủ đô Hà Nội - trung tâm văn hóa lớn của cả nước, Thành ủy đã cụ thể hóa bằng kế hoạch hành động vô cùng quyết liệt với 25 chỉ tiêu và 79 nhiệm vụ trọng tâm. Mục tiêu cốt lõi là đưa công nghiệp văn hóa bứt phá, đóng góp từ 9% đến 12% vào GRDP của thành phố.

Theo Phó Giám đốc Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội Phạm Xuân Tài, Hà Nội hướng tới xây dựng tối thiểu 3 thương hiệu quốc tế về âm nhạc, điện ảnh, lễ hội; đồng thời chuyển đổi, tích hợp các di sản lớn như Cổ Loa, Văn Miếu thành những khu văn hóa tâm linh - sinh thái - sáng tạo hiện đại.

Tuy nhiên, thực tiễn quản lý hiện nay vẫn bộc lộ những điểm nghẽn: Tư duy quản lý ở một số nơi còn mang tính hành chính, chưa thực sự khơi thông và giải phóng toàn diện sức sáng tạo của cộng đồng; Hạ tầng số và không gian sáng tạo nội dung số chưa đồng bộ, chưa tạo ra xung lực mới cho các nghệ sĩ và doanh nghiệp văn hóa.

Bên cạnh đó, cơ chế phối hợp liên ngành và thu hút nguồn lực xã hội hóa cho công nghiệp văn hóa còn gặp nhiều vướng mắc về thủ tục pháp lý; Nguồn nhân lực quản lý và thực hành văn hóa sáng tạo còn thiếu và yếu về kỹ năng số, tư duy thị trường; sự cạnh tranh gay gắt từ các sản phẩm văn hóa quốc tế đòi hỏi chúng ta phải không ngừng làm mới mình.

Để thực hiện thắng lợi các mục tiêu đột phá mà Nghị quyết 80 và Thành ủy Hà Nội đã đề ra, Phó Giám đốc Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội Phạm Xuân Tài đề nghị các đồng chí tập trung thảo luận, tiếp thu và triển khai tốt 3 nhóm nhiệm vụ trọng tâm.

Một là, quán triệt sâu sắc hệ giá trị "Con người là trung tâm". Mọi chính sách quản lý, mọi sản phẩm công nghiệp văn hóa sáng tạo ra phải lấy con người, người dân Thủ đô làm chủ thể và mục tiêu phục vụ. Cần biến đổi tư duy từ "cấp phép, quản lý" sang "kiến tạo môi trường, đồng hành và thúc đẩy" để thu hút các nguồn lực xã hội, các nhà đầu tư chiến lược tham gia phát triển văn hóa.

Hai là, đẩy mạnh đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số toàn diện. Đúng theo tinh thần Nghị quyết 80, công nghệ số chính là không gian mới, xung lực mới. Các đồng chí phải chủ động học hỏi cách thức số hóa di sản, xây dựng hệ sinh thái nội dung số, phát triển các không gian sáng tạo ảo để gia tăng năng lực cạnh tranh và bảo đảm an ninh văn hóa trên không gian mạng.

Ba là, quyết liệt tháo gỡ khó khăn tại cơ sở. Sau hội nghị, từ kiến thức thu nhận được, các đồng chí phải rà soát ngay các đề án, kế hoạch tại địa phương. Chủ động đề xuất các cơ chế đặc thù, vượt trội để xây dựng bằng được các không gian sáng tạo, các chuỗi sản phẩm đặc trưng phù hợp với lợi thế của từng xã, phường.

Phó Giám đốc Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội Phạm Xuân Tài tin tưởng rằng, sau hội nghị tập huấn này, mỗi đồng chí sẽ là một hạt nhân tiên phong, mang tư duy mới, cách làm mới về áp dụng tại đơn vị, góp phần xây dựng Thủ đô Hà Nội xứng tầm là trung tâm văn hóa lớn của cả nước.

Tại hội nghị, các đại biểu đã được nghe PGS.TS Phạm Quỳnh Phương, Trưởng khoa Công nghiệp Văn hóa và Di sản, Trường Khoa học Liên ngành và Nghệ thuật (SIS) giới thiệu, phân tích về nâng cao năng lực quản lý và phát triển công nghiệp văn hóa, sáng tạo cho cán bộ, công chức xã, phường trên địa bàn Thủ đô. Phát huy vai trò của chính quyền cấp cơ sở trong việc thúc đẩy các ngành công nghiệp văn hóa và không gian sáng tạo. Phát triển công nghiệp văn hóa, sáng tạo – Từ chủ trương đến hành động của công chức cấp cơ sở trên địa bàn Hà Nội.

Hội nghị tập huấn đã diễn ra sôi nổi, qua đó nâng cao công tác quản lý văn hóa và phát triển công nghiệp văn hóa trong giai đoạn hiện nay đến đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức văn hóa 126 xã, phường của Thành phố Hà Nội. Đồng thời, khẳng định vai trò then chốt của nguồn nhân lực quản lý văn hóa trong việc hiện thực hóa các mục tiêu chiến lược mà Nghị quyết 80-NQ/TW đã đề ra, tạo nền tảng quan trọng để xây dựng hệ sinh thái công nghiệp văn hóa hiện đại, sáng tạo và giàu bản sắc.