Hà Nội xem xét luân chuyển, điều động cán bộ định kỳ 6 tháng một lần
Sáng 13-10, Ban Tổ chức Thành ủy Hà Nội tổ chức hội nghị lấy ý kiến vào dự thảo Đề án tạo nguồn, đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ chủ chốt cấp xã; và Kế hoạch luân chuyển, điều động, biệt phái cán bộ các ban, ngành, sở thành phố và các quận, huyện, thị xã, cấp ủy trực thuộc Thành ủy Hà Nội.
Phiên họp được trực tuyến đến điểm cầu một số Sở, ngành, UBND quận, huyện, thị xã trên địa bàn thành phố.
Tại phiên họp, tập thể UBND thành phố đã xem xét tờ trình về việc đề nghị xây dựng và dự thảo Nghị quyết “Ban hành danh mục dịch vụ sự nghiệp công sử dụng ngân sách nhà nước trong lĩnh vực thông tin và truyền thông của thành phố”; Tờ trình về việc đề nghị xây dựng và dự thảo Nghị quyết “Quy định chính sách đặc thù thực hiện chế độ hỗ trợ đối với người nghiện ma túy bị áp dụng biện pháp đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc; Chế độ hỗ trợ và mức đóng góp đối với người cai nghiện tự nguyện tại cơ sở cai nghiện ma túy công lập; Chế độ hỗ trợ cho người được phân công trực tiếp giúp đỡ người được giáo dục tại xã, phường, thị trấn trên địa bàn thành phố Hà Nội”.
Về Kế hoạch luân chuyển, điều động, biệt phái cán bộ các ban, ngành, sở thành phố và các quận, huyện, thị xã, cấp ủy trực thuộc Thành ủy Hà Nội, Ban Tổ chức Thành ủy cho biết, việc xây dựng Đề án nhằm bố trí, sắp xếp hợp lý đội ngũ cán bộ. Cùng đó, khắc phục tình trạng nơi thừa nơi thiếu và cục bộ, khép kín; tránh sức ỳ, tạo động lực phấn đấu của đội ngũ cán bộ, tạo nguồn cán bộ đảm bảo tính liên thông, đồng bộ.
Dự thảo Kế hoạch này nêu ưu tiên bố trí sắp xếp theo 3 khối: Khối các cơ quan Đảng; khối các cơ quan MTTQ và các đoàn thể; khối các cơ quan chính quyền, đơn vị sự nghiệp công lập. Đối tượng là cán bộ, công chức, viên chức giữ chức danh trưởng phòng, phó trưởng phòng và tương đương; cán bộ, công chức, viên chức trẻ (dưới 35 tuổi), trong quy hoạch; có năng lực công tác, triển vọng phát triển; chưa có kinh nghiệm công tác thực tiễn tại cơ sở. Lộ trình thực hiện là định kỳ 6 tháng một lần trong 2 năm 2024 và 2025.
Cũng theo dự thảo Kế hoạch, sẽ có 4 đợt luân chuyển, điều động cán bộ trong 2 năm tới, định kỳ 6 tháng một lần.
11 bí thư các quận, huyện, thị xã và lãnh đạo các sở, ngành đã góp ý trực tiếp tại hội nghị. Các ý kiến cơ bản nhất trí với dự thảo 2 văn bản nêu trên và đề xuất thêm một số nội dung cần bổ sung, làm rõ. Đáng chú ý, các ý kiến cho rằng, việc thực hiện các chủ trương trên rất cần thiết, cán bộ, nhất là dưới 35 tuổi nếu được đưa đi cơ sở đào tạo thì chỉ sau 2-3 năm đã dày dạn kinh nghiệm, nâng cao cả bản lĩnh và trình độ lãnh đạo, chỉ đạo, quản lý, điều hành.
Phiên họp cũng xem xét tờ trình về việc đề nghị xây dựng và dự thảo Nghị quyết “Quy định một số chế độ thu hút, đãi ngộ đặc thù đối với vận động viên, huấn luyện viên của thành phố Hà Nội đạt thành tích cao”; Tờ trình về việc đề nghị xây dựng và dự thảo Nghị quyết “Quy định danh mục dịch vụ sự nghiệp công sử dụng ngân sách nhà nước trong lĩnh vực văn hóa, gia đình, thể dục, thể thao trên địa bàn thành phố”.
UBND thành phố cũng xem xét phê duyệt Quyết định bãi bỏ Quyết định số 01/2015/QĐ-UBND ngày 19/1/2015 của UBND thành phố và ban hành Quyết định phân cấp việc cấp, điều chỉnh, thu hồi giấy phép đủ điều kiện kinh doanh dịch vụ karaoke trên địa bàn thành phố; Phê duyệt Quyết định “Ban hành Quy chế quản lý hoạt động quảng cáo ngoài trời trên địa bàn thành phố Hà Nội”; Phê duyệt “Phương án tổng thể trong công tác quản lý chất thải rắn xây dựng trên địa bàn thành phố Hà Nội”.
Kết luận hội nghị, Trưởng ban Tổ chức Thành ủy Hà Nội Vũ Đức Bảo cho biết Ban Tổ chức sẽ tiếp tục tiếp thu các ý kiến để hoàn thiện 2 dự thảo quan trọng này trình Ban Thường vụ Thành ủy xem xét. Đồng chí cũng đề nghị, trên cơ sở các nội dung cơ bản của 2 dự thảo văn bản, các cấp ủy chủ động nghiên cứu, chuẩn bị các nội dung sẵn sàng triển khai thực hiện hiệu quả./.