Chuyển động Hà Nội

CEF III 2026: Nguồn nhân lực chất lượng cao là lực đẩy trực tiếp tạo tăng trưởng mới

Thu Trang • 09:06 09/10/2026

Chiều 8/10, Diễn đàn Kinh tế Thủ đô lần thứ III năm 2026 (CEF III 2026) chính thức khai mạc với chủ đề “Động lực tăng trưởng từ nguồn nhân lực chất lượng cao”.

fv1.jpg
Khai mạc Diễn đàn Kinh tế Thủ đô lần thứ III.

Phát biểu khai mạc Diễn đàn, GS.TS Mạc Quốc Anh – Trưởng Ban Tổ chức CEF III, Chủ tịch HANOISME khẳng định: Diễn đàn Kinh tế Thủ đô lần thứ III không được thiết kế như một sự kiện đơn lẻ hay tách rời, mà là bước nối tiếp trong mạch phát triển xuyên suốt qua ba kỳ CEF.

Nhìn lại hành trình đồng hành cùng cộng đồng doanh nghiệp Thủ đô, ở kỳ CEF I, Diễn đàn đặt trọng tâm vào ứng dụng Trí tuệ nhân tạo (AI), thương mại điện tử và các công cụ số nhằm giúp doanh nghiệp tiếp cận công nghệ, mở rộng thị trường và đổi mới phương thức kinh doanh.

Sang CEF II, trọng tâm được chuyển dịch mạnh mẽ sang bài toán kết nối nguồn vốn, hoạt động mua bán - sáp nhập (M&A), thu hút đầu tư, phát triển nhà cung ứng, nâng cao tỷ lệ nội địa hóa và tham gia sâu vào chuỗi giá trị.

Đến CEF III, Diễn đàn tiếp tục đi sâu vào lớp vấn đề nền tảng và cốt lõi nhất: Con người nào sẽ làm chủ công nghệ, vận hành nguồn vốn, phát triển thị trường, nâng cao chất lượng sản phẩm và giúp doanh nghiệp đi sâu hơn vào chuỗi giá trị toàn cầu

GS.TS Mạc Quốc Anh nhấn mạnh tư tưởng chỉ đạo xuyên suốt của CEF III: "Nguồn nhân lực chất lượng cao không chỉ là một yếu tố đầu vào thông thường của nền kinh tế, mà phải trở thành lực đẩy trực tiếp tạo ra năng suất, đổi mới sáng tạo, năng lực cạnh tranh và tăng trưởng mới".

Từ cách tiếp cận này, Diễn đàn không thu hẹp vấn đề nhân lực trong tuyển dụng hay đào tạo, mà đặt con người trong mối quan hệ trực tiếp với công nghệ, vốn, quản trị, sản xuất, thị trường, nội địa hóa và chuỗi giá trị.

Đặc biệt, khi Hà Nội hướng tới mục tiêu tăng trưởng hai con số, cần trả lời rõ doanh nghiệp Thủ đô đang yếu ở đâu về năng suất, công nghệ, vốn, thị trường, liên kết chuỗi và nhân lực. Từ đó mới xác định được những năng lực con người cần thiết để khắc phục điểm nghẽn và tạo ra động lực tăng trưởng mới.

Một trong những điểm nhấn quan trọng tạo nên tầm vóc quốc tế của CEF III năm nay là sự hiện diện của các Đại sứ, Trưởng cơ quan đại diện ngoại giao và nhà ngoại giao đại diện cho 15 quốc gia (bao gồm Mozambique, Thái Lan, Iraq, Belarus, Azerbaijan, Sri Lanka, Kazakhstan, Ai Cập, Thổ Nhĩ Kỳ, Haiti, Pakistan, Hà Lan, Mông Cổ, Palestine và UAE). Sự đồng hành này mở ra không gian trao đổi kinh nghiệm rộng lớn, thúc đẩy hợp tác quốc tế về phát triển nguồn nhân lực, chuyển giao công nghệ và kết nối chuỗi cung ứng.

Phát biểu chúc mừng Diễn đàn, ông Kanat Tumysh – Đại sứ Đặc mệnh Toàn quyền Cộng hòa Kazakhstan tại Việt Nam đã mang đến góc nhìn sâu sắc về chiến lược phát triển con người trong kỷ nguyên số. Đại sứ Kanat Tumysh đánh giá rất cao chủ đề của CEF III và khẳng định: "Công nghệ đang tái định hình các ngành công nghiệp và đặt ra những yêu cầu mới trong quản trị, tài chính, sản xuất. Dẫu vậy, công nghệ đơn thuần không tự tạo ra sự thịnh vượng. Chính con người – với tri thức, khả năng phán đoán, sức sáng tạo và lòng quyết tâm – mới là yếu tố định hình mục tiêu và đưa công nghệ vào phục vụ cuộc sống".

Chia sẻ kinh nghiệm thực tiễn từ Kazakhstan, Ngài Đại sứ cho biết quốc gia này xem việc đầu tư vào con người là ưu tiên chiến lược hàng đầu. Kazakhstan tập trung thắt chặt mối kết nối giữa cơ sở giáo dục, viện nghiên cứu với nhu cầu thực tiễn của nền kinh tế; trang bị kỹ năng số cho thế hệ trẻ và xây dựng môi trường học tập suốt đời.

Trên nền tảng hữu nghị sẵn có, Đại sứ Kazakhstan đề xuất thúc đẩy hợp tác song phương giữa hai nước trong việc kết nối các cơ sở đào tạo, cộng đồng doanh nghiệp và giới tri thức trẻ. Các chương trình trao đổi chuyên môn, hợp tác đào tạo kỹ thuật chuyên sâu và phối hợp phát triển giải pháp công nghệ số sẽ là nền tảng vững chắc giúp nguồn nhân lực hai bên không chỉ đáp ứng công việc hiện tại mà còn sẵn sàng đón đầu các cơ hội tương lai.

Đại sứ Kanat Tumysh khẳng định: "Nguồn lực quý giá nhất của bất kỳ quốc gia nào chính là tài năng của nhân dân. Khi chúng ta đầu tư vào tài năng đó và sẻ chia tri thức xuyên biên giới, chúng ta không chỉ củng cố nền kinh tế mà còn bồi đắp niềm tin, thắt chặt tình hữu nghị và cùng nhau kiến tạo một tương lai vững vàng".

Thành viên Hội đồng quy tụ các nhà khoa học và quản lý uy tín như: PGS.TS Nguyễn Anh Tuấn (Phó Giám đốc Sở KH&CN Hà Nội); PGS.TS Nguyễn Thành Lợi (Phó Giám đốc Cơ quan Báo và PT-TH Hà Nội); ông Lê Công Hoàng (Chủ tịch kiêm Tổng Giám đốc Công ty Sông Hồng); ông Phạm Đức Nghiệm (Phó Cục trưởng Cục Khởi nghiệp và Doanh nghiệp công nghệ, Bộ KH&CN); PGS.TS Nhữ Trọng Bách (Phó Giám đốc Học viện Chính sách và Phát triển); bà Nguyễn Thị Tuyết Minh (Thành viên sáng lập AWEN, Chủ tịch sáng lập WELEAD); TS. Trịnh Thị Thu Hà (Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Thương mại và Du lịch Hà Nội) và bà Trần Diệu Thúy (Phó Viện trưởng Viện Kinh tế và Phát triển Doanh nghiệp).

Tiếp đó, Diễn đàn chính thức công bố và ra mắt 18 đơn vị đồng chủ trì – mạng lưới liên kết bao gồm các hiệp hội doanh nghiệp, tổ chức ngành nghề lớn như: Hiệp hội Các nhà bán lẻ Việt Nam (AVR), Hiệp hội Phần mềm và Dịch vụ CNTT Việt Nam (VINASA), Hiệp hội Mua bán và Sáp nhập Doanh nghiệp Việt Nam (VMAA), Hiệp hội Khởi nghiệp Quốc gia (NAE), Hiệp hội Logistics Hà Nội (HNLA), Hiệp hội Nữ Doanh nhân TP. Hà Nội (HNEW),.... Mạng lưới này được xác lập với kỳ vọng phối hợp, huy động tiếng nói, dữ liệu, chuyên gia và nguồn lực của cộng đồng doanh nghiệp.

Ban tổ chức khẳng định đây là một cấu phần quan trọng để Diễn đàn có chiều sâu chuyên môn, có cơ chế phản biện và có khả năng nối nhiều nhóm lợi ích, nhiều ngành nghề, nhiều nhu cầu doanh nghiệp thành một chương trình hành động chung. Hội đồng Chuyên gia không chỉ tham gia một phiên thảo luận, mà có vai trò tổng hợp, phản biện và giúp lựa chọn các vấn đề ưu tiên sau Diễn đàn

Với sự chuẩn bị bài bản, sự tham gia phản biện của Hội đồng Chuyên gia và cam kết của 18 đơn vị đồng chủ trì, CEF III 2026 hứa hẹn sẽ mang đến những giải pháp đột phá, tạo đòn bẩy vững chắc cho doanh nghiệp Thủ đô tăng bứt phá năng suất và năng lực cạnh tranh trong giai đoạn mới.

Thu Trang